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后勤部在企业的运营中扮演着至关重要的角色,主要职责涵盖了制度建设、员工***、环境维护、安全保障以及财务管理等多个方面。首先,后勤部负责制定企业后勤管理制度,包括食堂宿舍、清洁绿化和安全保卫等领域的规定。他们需上报行政总监和总经理审批,制度批准后,需确保其有效执行并进行监督。
后勤主管主要是负责公司的日常行政事务工作,包括后勤管理制度建设,食堂、宿舍管理 ,清洁绿化管理 等公司后勤管理的部门负责人。其主要职责如下:后勤管理制度建设 负责制定企业后勤相关管理制度,上报行政主管、总经理审批。后勤管理制度的贯彻执行,并对执行情况进行监督。
违反宿舍管理制度,情节严重;(2)留宿亲友;(3)宿舍内有不法行为或外来人员;(4)员工身体不适以致病重,应及时送医院并通知其亲友。第五条 员工对所居住的宿舍,不得随意改造或变更。第六条 员工不得将宿舍转让或出借他人使用,一经发现,即停止其居住权利。
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